NEWS

  • HOME
  • NEWS
  • NEWS
부광약품, 서스틴베스트 '2023 하반기 ESG 종합평가' AA 획득
2023.11.22

 부광약품은 최근 ESG(환경·사회·지배구조) 전문 평가기관 서스틴베스트가 발표한 '2023년 하반기 ESG 종합평가'에서 AA를 받았다고 밝혔다.



서스틴베스트는 매년 1,000여개 상장 기업에 대해 ESG (환경·사회·지배구조) 관리 수준 평가 결과를 발표한다. 평가 결과는 국내 주요 기관투자자들의 ESG 투자에 활용되고 있다. 이번 평가는 유가증권시장 상장사 755, 코스닥 상장사 310, 비상장사 205개 등 총 1270개 기업에 대해 진행됐다. 자산규모에 따라 분류하는 규모등급을 사용하고 있는데 부광약품은 규모등급에서 최우수 종목인 AA, 전체등급에서는 A를 받았다.

서스틴베스트는 ESG 브리프를 통해 “2023년 부광약품의 ESG 등급은 AA등급으로 ESG 리스크 및 기회 관리 수준이 탁월한 기업이며 전기 대비 등급 향상이 있었다고 전했다. ESG 분석은 환경, 사회, 지배구조 측면에서 기업의 지속가능성에 큰 영향을 미치는 비재무적 요소와 위험을 평가하는 것으로 기업의 경영 활동이 환경과 사회에 친화적이고 지배구조가 건전할수록 높은 점수를 받는다.

부광약품은 ESG 경영 내재화를 위해 내부적으로 ESG 조직을 설립하고 글로벌 트렌드인 지속가능경영을 꾸준히 실천하고 내재화하기 위해 노력해왔다.

특히 이번 서스틴베스트 ESG 종합평가에서 부광약품은 환경 부문의 생산공정, 사회 부문의 인적자원관리, 지배구조에서는 주주의 권리와 이사회의 구성과 활동에서 우수한 점수를 받았다. 특히, 환경부문에서 높은 점수를 받았다. 부광약품은 국제 환경경영표준인 ISO 14001을 구축해 운영하고 있으며, 이같은 노력으로 최근 3년간 환경 관련 법규 위반 건수를 0건을 기록하는 등의 성과를 보여왔다. 이밖에도 사회, 지배구조 부문에서도 그 성과를 인정받았다.


부광약품 관계자는이번 서스틴베스트 평가는 공식적인 지속가능경영보고서를 발간하기 전임에도 불구하고 ESG 경영 확대를 통해 그 역량을 인정받은 뜻깊은 결과라며앞으로도 ESG경영에 꾸준한 노력을 다 할 것이며, 금번 홈페이지 리뉴얼을 통해 ESG 섹션을 추가한 활동을 시작으로 ESG 경영에 대한 공개를 꾸준히 진행할 예정이다.”고 밝혔다.

개인정보처리방침


부광약품㈜ 홈페이지(이하 '회사')은 고객님의 개인정보를 중요시하며, 『개인정보 보호법』을 준수하고 있습니다. 회사는 개인정보취급방침을 통하여 고객님께서 제공하시는 개인정보가 어떠한 용도와 방식으로 이용되고 있으며, 개인정보보호를 위해 어떠한 조치가 취해지고 있는지 알려드립니다. 회사는 개인정보취급방침을 개정하는 경우, 웹사이트 공지사항을 통하여 공지할 것입니다. * 본 방침은 : 2015 년 7월 21일부터 시행됩니다. 부광약품(주)(이하 '회사')은 고객의 소중한 개인정보를 보호하기 위하여 개인정보 처리방침을 정하여 준수하고 있으며 그 내용은 다음과 같습니다.



제1조 [총칙]
  1. 1) ‘개인정보’란 생존하는 개인에 관한 정보로서 성명, 주민등록번호 등에 따라 당해 개인을 식별할 수 있는 정보 (당해 정보만으로는 특정 개인을 식별할 수 없더라도 다른 정보와 용이하게 결합하여 식별할 수 있는 것을 포함)를 말합니다.
  2. 2) 회사는 개인정보 처리방침을 고객께서 언제나 용이하게 보실 수 있도록 회사의 홈페이지 첫 화면에 공개 하고 있습니다.
  3. 3) 회사는 개인정보 처리방침을 개정하는 경우 개정시행일자 등을 부여하여 개정된 사항을 고객께서 쉽게 알아볼 수 있도록 회사의 홈페이지에 공지하겠습니다.


제2조 [수집하는 개인정보 항목]

회사는 회원가입, 상담, 서비스 신청 등을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집하고 있습니다.

  1. 1) 수집항목
    1. 1. 채용
      성명, 국적, 주소, 보훈 및 장애인 대상여부, 전화번호, 휴대전화번호, 학력, 성적, 병역, 경력, 해외 체류경험 및 연수활동, 사회활동, 어학 및 기타자격, 수상경력, 자기소개
    2. 2. 제품관련 문의/IR 관련문의
      이름, 성별, 연령대, 고객구분, 이메일, 휴대폰, 주소
    3. 3. MR 방문요청
      약국명, 이름, 이메일, 휴대폰, 주소, 약사번호 앞 3자리
    4. 4. 신고/상담
      성명, 성별, 이메일, 전화번호
    5. 5. 임상관련(대행업체 정보, 자문)
      성명(이니셜), 생년월일, 나이, 성별
  2. 2) 개인정보 수집방법 : 홈페이지
  3. 3) 쿠키에 의한 개인정보 수집을 하지 않습니다.


제3조 [개인정보의 수집 및 이용목적]
  1. 1) 홈페이지
    • - 고지사항의 전달, 가입의사 확인, 문의사항 등 민원처리
    • - 마케팅 및 광고에 활용(이벤트 등 광고성 정보전달 및 참여기회 제공, 접속 빈도 파악또는 회원의 서비스 이용에 대한 통계)
  2. 2) 입사지원
    • - 입사지원 및 선발전형(본인확인, 업무적임자의 판단, 전형결과 통보)


제4조 [개인정보의 보유 및 이용기간]

회사는 개인정보 수집 및 이용목적이 달성된 후에는 예외없이 해당 정보를 지체 없이 파기합니다.



제5조 [개인정보의 파기절차 및 방법]

회사가 정한 고객의 개인정보 파기절차 및 방법은 다음과 같습니다.

  1. 1) 파기절차
    • - 고객이 문의사항 등을 위해 입력하신 정보는 목적이 달성된 후 별도의 DB로 옮겨져(종이의 경우 별도의 서류함) 내부 방침 및 기타 관련 법령에 따라 일정 기간 저장된 후 파기됩니다. (보유 및 이용기간 참조) 별도 DB로 옮겨진 개인정보는 법률에 의한 경우가 아니고서는 보유목적 이외의 다른 목적으로 이용되지 않습니다.
  2. 2) 파기방법
    • - 전자적 파일형태로 저장된 개인정보는 복원이 불가능한 방법으로 영구 삭제합니다.
    • - 인쇄물, 서면, 그 밖의 기록매체에 저장된 개인정보는 파쇄기로 파쇄하거나 소각을 통하여 파기합니다.


제6조 [개인정보의 제3자 제공]

회사는 고객의 개인정보를 원칙적으로 제3자에게 제공하지 않습니다. 다만, 아래의 경우에는 예외로 합니다.

  1. 1) 고객의 동의를 받은 경우
  2. 2) 정보주체 또는 그 법정대리인이 의사표시를 할 수 없는 상태에 있거나 주소불명 등으로 사전 동의를 받을 수 없는 경우로서 명백히 정보주체 또는 제3자의 급박한 생명, 신체, 재산의 이익을 위하여 필요하다고 인정되는 경우
  3. 3) 통계작성 및 학술연구 등을 위하여 필요한 경우로서 특정 개인을 식별할 수 없는 형태로 가공하여 제공 하는 경우
  4. 4) 다른 법률에 특별한 규정이 있거나 법령상 의무를 준수하기 위하여 불가피한 경우


제7조 [수집한 개인정보의 처리위탁]

회사는 서비스 이행을 위해 아래와 같이 개인정보 처리 업무를 외부 전문업체에 위탁하여 운영하고 있습니다.

  1. 1) 서비스명 : 입사지원시스템
  2. 2) 위탁업체 : 사람인
  3. 3) 위탁업무내용 : 채용을 위한 회원가입 및 채용결과 통보


제8조 [정보주체의 권리ㆍ의무와 그 행사방법]

고객 및 법정 대리인은 언제든지 등록되어 있는 자신 혹은 당해 만 14세 미만 아동의 개인정보를 조회하거나 수정 및 삭제할 수 있으며 가입해지를 요청할 수 있습니다. 고객 혹은 만 14세 미만 아동의 개인정보 조회, 수정 및 삭제를 위해서는 ‘개인정보변경’(또는 ‘회원정보수정’ 등)을, 가입해지(동의철회)를 위해서는 “회원탈퇴”를 클릭하여 본인 확인 절차를 거치신 후 직접 조회, 수정·삭제 또는 가입해지가 가능합니다. 혹은 개인정보 담당부서 또는 개인정보 보호책임자에게 서면, 전화 또는 이메일 로 연락하시면 지체없이 조치토록 하겠습니다. (연락처는 “제10조 개인정보에 관한 민원 서비스” 참조)
고객이 개인정보의 오류에 대한 정정을 요청하신 경우에는 정정을 완료하기 전까지 당해 개인정보를 이용 또는 제공하지 않습니다. 또한 잘못된 개인정보를 제3자에게 이미 제공한 경우에는 정정 처리결과를 제3자에게 지체없이 통지하여 정정이 이루어지도록 하겠습니다. 회사는 고객 혹은 법정 대리인의 요청에 의해 해지 또는 삭제된 개인정보는 “회사가 수집하는 개인정보의 보유 및 이용기간”에 명시된 바에 따라 처리하고 그 외의 용도로 열람 또는 이용할 수 없도록 처리하고 있습니다.
다만, 입사지원의 경우 지원마감 이후에는 채용의 공정성 확보 및 전형절차의 원활한 진행을 위하여 조회, 수정, 삭제를 제한할 수 있습니다.



제9조 [개인정보 보호를 위한 안전성 확보조치]

회사는 고객의 개인정보를 취급함에 있어 개인정보가 분실, 도난, 누출, 변조 또는 훼손되지 않도록 안전성 확보를 위해 다음과 같은 대책을 강구하고 있습니다.

  1. 1) 관리적 조치
    • - 회사는 개인정보의 안전한 처리를 위한 내부관리계획을 수립하여 시행하고 있습니다.
    • - 회사는 정보주체를 직접 상대로 하여 채용 및 마케팅 업무를 수행하는 자, 개인정보관리업무를 수행 하는 자, 기타 업무상 개인정보의 취급이 불가피한 자 등으로 개인정보에대한 접근권한을 제한하고 있습니다.
    • - 개인정보를 취급하는 직원을 대상으로 개인정보보호에 관한 정기적인 교육을 실시하고 있으며, 퇴사 후에도 개인정보보호에 관한 법령을 준수하도록 교육하고 있습니다.
  2. 2) 기술적 조치
    • - 개인정보처리시스템 등의 접근권한 관리, 접근통제시스템 설치, 고유식별정보 등의 암호화, 보안프로그램 설치
  3. 3) 물리적 조치
    • - 개인정보와 개인정보처리시스템의 안전한 보관을 위하여 잠금장치 등의 물리적 접근 방지를 위한 보호 조치를 취하고 있습니다.
    • - 자료 보관실, 전산기계실 등은 업무담당자 이외의 출입을 통제하고 있습니다.


제10조 [개인정보에 관한 민원서비스]

회사는 고객의 개인정보를 보호하고 개인정보와 관련한 불만을 처리하기 위하여 아래와 같이 개인정보 담당부서 및 보호책임자를 지정하고 있습니다.

  1. 1) 개인정보 담당부서
    • - 경영지원부 : 02) 8288-146
  2. 2) 개인정보 보호책임자
    • - 경영지원부 이사 : 02) 8288-349
    • - 이메일 : jhmin@bukwang.co.kr
  3. 3) 물리적 조치
    • - 개인정보와 개인정보처리시스템의 안전한 보관을 위하여 잠금장치 등의 물리적 접근 방지를 위한 보호 조치를 취하고 있습니다.
    • - 자료 보관실, 전산기계실 등은 업무담당자 이외의 출입을 통제하고 있습니다.

귀하께서는 회사의 서비스 이용중 발생하는 모든 개인정보보호 관련 민원을 개인정보 보호책임자 혹은 담당부서에 신고하실 수 있습니다. 회사는 이용자들의 신고사항에 대해 신속하게 충분한 답변을 드릴 것입니다. 기타 개인정보침해에 대한 신고나 상담이 필요하신 경우에는 아래 기관에 문의하시기 바랍니다.

  1. 1. 개인정보침해신고센터 (http://privacy.kisa.or.kr / TEL. 118)
  2. 2. 정보보호마크인증위원회 (http://www.eprivacy.or.kr / TEL. 02-550-9531~2)
  3. 3. 대검찰청 사이버범죄수사과 (http://www.spo.go.kr / TEL. 1301)
  4. 4. 경찰청 사이버테러대응센터 (http://cyberbureau.police.go.kr / TEL. 182)


제11조 [변경에 따른 공지의무]

법령, 정책 또는 보안기술의 변경에 따라 내용의 추가, 삭제 및 수정이 있을 시에는 변경되는 개인정보취급방침을 가입 고객님께 변경이유 및 내용 등을 공지하도록 하겠습니다.



공고일자 : 2023년 6월 16일 / 시행일자 : 2023년 6월 16일